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[ 2020/09/15 ]運営事務局からのお知らせ新着

オーダーメイド転職事例 医師の転職

6年前の約束をもとに

医師転職 オーダーメイド事例
東海地区 50代後半 男性
精神科

6年前に当社を介して産業医から精神科への転科に挑戦した医師。定期的に送っていた近況伺いに返信があり、当時話をしていた自然豊かな地域へ転居する思いを実現したいとの相談を受ける。
・・・さて結果は?

なぜ転職を考えられましたか?

6年前にCMEさんの紹介で現職へ転職しましたが、当時から自然に恵まれた地域へ転居したいとの思いを抱いており、そろそろ実現したいと考えたのがきっかけです。
当時の私は産業医として勤務していましたが、理不尽な人事異動命令を契機に転職を決意し、学生の時から憧れていた精神科へ転科したいとCMEさんへ相談しました。50代の転科は容易でなかったと思いますが、エージェントの交渉のおかげで無事に転科することができ、おかげ様で指定医や専門医を無事取得することもできました。エージェントへ「将来的に自然豊かな地域へ転居したいと考えているのでその時もよろしく」と口約束を交わしたのですが、そんな口約束をエージェントがしっかり覚えてくれていたこともあり、改めて転職のサポートをCMEさんにお願いしました。

エージェントにオーダーした内容は何ですか?

1.自然豊かな地域への転居
2.週4日or4.5日の勤務で1,500万円
3.急性期ではなく慢性期寄りの病院
4.当直・日直(不定期の相談は可)の免除
5.責任を伴う役職は不可

オーダーした内容、勤務体系、プライベート、どう変わりましたか?

自然豊かな地域への転居

以前に「いずれ南アルプスへ転居したい」と吐露したことを覚えてくれていたようで、南アルプスの眺望を堪能できる病院を案内いただきました。あえて希望の地域は指定しなかったのですが、当時の何気ない口約束を覚えてくれていたことがとても嬉しかったです。
妻は渋々ついてきてた感は否めませんでしたが、住まいについては妻の希望を最大限配慮したこともあって、今では南アルプスの自然も気に入ってくれた様子で安堵しています。

週4日or4.5日の勤務で1,500万円

前職は急性期病院で週5日勤務していましたので、ゆっくりと働きたいとの思いで週4日勤務を希望しました。土曜日の勤務を求められることを考慮して、隔週の勤務なら可能という意味で週4.5日の勤務も可能と伝えましたが、月・火・木・金曜日の4日間という理想的な条件でまとめてくれたので感謝しています。精神科としてのキャリアは決して長くありませんが、若手医師に交じって指定医や専門医を取得したという自負もあったので、前職の給与を鑑みて1,500万円を希望しました。結果として週4日勤務1,600万円の条件を提示いただいたので満足しています。

急性期ではなく慢性期寄りの病院

幅広い症例を診たいとの思いはありましたが、急性期よりの病院ではゆっくり働ける環境は望めないと考え、慢性期寄りの求人施設をオーダーしました。外来業務はなく病棟管理のみの施設を案内されることも覚悟しましたが、外来も担当があり病棟業務は医師の裁量に一任する方針の病院を紹介してくれたので満足しています。院長先生をはじめ50代と60代の医師が中心の病院のため、50代後半の私は若手の部類にはいってしまいますが、私としては働きやすい医師の年齢層なので助かります。

当直・日直(不定期の相談は可)の免除

ご年配の先生も当直を担っていると聞き不安を覚えましたが、あくまで希望制で私と同年代の先生も担当していないことを知り安心しました。私だけが特例で当直免除という環境は避けたかったので、非常勤の医師からも人気があることを知り安堵しました。当直を免除してもらう代わりに不定期での日直であれば協力しようと考えていましたが、日直も年に1回お願いする可能性があるか否かということでしたので杞憂に終わりました。

責任を伴う役職は不可

自然豊かな地域に転居したのにゆっくり勤務できないのでは意味がありません。一定規模の病院では役職を何かしら担当させられることも多いので、余計な責務を担うのは避けたいとの思いからエージェントへお願いしました。現職は院長以外の役職は基本的に設けていません。医局会や医師間の連携はありますが、余計な委員会などもないので安心しています。私と同じくのんびりした性格の先生が多いのでとても助かっています。

週5日勤務・当直なし・年俸1600万円
病棟業務
8:30

12:00
外来診療
8:30

12:00
病棟業務
8:30

12:00
外来診療
8:30

12:00
病棟業務
8:30

12:00
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
転職後
週4日勤務・当直なし・年俸1600万円
病棟業務
8:30

12:00
外来診療
8:30

12:00
病棟業務
8:30

12:00
病棟業務
8:30

12:00
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30
病棟業務
13:00

17:30

ご転職された後、現勤務先における問題点や課題などありますか?

50代と60代の医師が中心の病院ということもあって、良い意味で他の医師に干渉しないという姿勢が根付いており、個人的にはとても働きやすいので気に入っています。内科医として臨床業務に従事していた頃も急性期の経験しかありませんが、イメージしていた通りのゆっくり勤務できる環境にとても満足しています。
問題点はありませんが、常勤医師の年齢層が高いので将来を担う医師の確保は課題になると思います。50代後半の私が若い部類に入る状況のため、若手の医師は無理だとしても私と同世代の医師の招聘は積極的に行う必要があります。健康な限り永く医師を続けたいとの考えもあって精神科へ転科した経緯もあるので、私が勤務する間は存続してもらわないと困ります。
冒頭でも述べましたが、6年前にお世話になったことが今回CMEさんへ再度お願いするきっかけとなりましたが、同じエージェントにお願いできたという点も安心できる材料でした。知人の医師から紹介会社のエージェントはよく担当が変わると聞きましたので、その点でも心強く感じました。前回よりは困難でなかったと思いますが、私の希望に合致した求人を的確にに紹介してくれましたので、改めて頼りになると思いました。転居もしたので最後の転職と考えていますが、万一、困ったことが生じた場合はまた連絡したいと思います。この度は本当にありがとうございました。


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