求人情報

雇用形態: 常勤(正社員)
勤務時間: 平日8:40～17:30、土曜8:40～12:00（月1回程度）
当直: 有

月2～3回
休日: 日曜、祝日、土曜（月3～4回）
休暇: 夏季（有給消化で3日程度）、年末年始（有給消化で6日程度）、有給（入職時22日付与※時期により変動）
業務内容: 緩和ケア外来、一般内科外来、病棟管理、疼痛コントロール、患者・家族のケア等をお願いします。
業務内容の変更の範囲：変更なし
研究日: 有
赴任手当: 有
住宅の提供: 有り：社宅（大きさによって自己負担額変動）
学会出席/ 費用負担: 可（年間5万円まで補助、勤務扱いで参加可）
退職金: 有

（勤続2年以上）
その他待遇 福利厚生など: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師賠償保険、通勤手当、当直時の入院手当・診療手当、救急受け入れインセンティブ
備考: ●おすすめポイント（コンサルタントより）●

・緩和ケア外来、一般内科外来：週2～3コマ程度
・病棟管理：5～10名程度（主治医制、内科患者を一部含む）
・疼痛コントロール、患者・患者家族へのケアおよび関連業務
・緩和ケア病棟はなく、一般病棟での緩和ケア診療
・救急対応：応相談、救急車0～3台程度/日、独歩5名程度/日
・内科一般にも柔軟に対応いただける方を歓迎
・当直手当：平日28,500円、祝日32,000円（別途支給）
・5年目モデル年俸：750万円、10年目：1,000万円、15年目：1,220万円
・勤務日の調整可
・時間外勤務あり、早番・遅番なし
・電子カルテ
・1.5T以上MRI、64列以上CT
・車通勤可（駐車場有り）
・定年60歳、継続雇用制度有り
・敷地内禁煙
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【求人情報に関する注意事項】
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本求人情報は、求人者から提供された情報に基づき作成しています。
求人条件について変更・追加・削除・特定が行われた場合、
変更後の内容を速やかにご案内いたします。
なお、最終的な労働条件については、採用時に交付される
労働条件通知書等をご確認ください。
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契約期間: 期間の定め無し
試用期間: 無
受動喫煙防止 処置の状況: 敷地内禁煙