医師の求人・転職のことならCMEコンサルティングへ/医師の転職・求人・募集なら【CME医師】
- 更新日 : 2026/06/09
- JOB ID:420836
-
クリニックモール内の新規内科クリニックで院長募集/年俸1,500~1,800万円
-
- 勤務地
- 東京都足立区
- 病床数
- 0床~19床
- 給与
- 年俸 1500~1800万円(週4.5日想定)
募集科目
-
勤務時間
- 8:00~19:00の範囲で応相談
求人情報
- 雇用形態
- 常勤(正社員)
- 勤務時間
- 8:00~19:00の範囲で応相談
- 当直
- 無
- 休日
- 日、祝、その他週1日休診(応相談)
- 休暇
- 年末年始休暇(基本12/30~1/3 応相談)夏季休暇(日程は応相談)
- 業務内容
- 外来
・内 科=50~60人/日 想定
・オンライン診療
・発熱外来対応あり
- 研究日
- 有
- 赴任手当
- 無
- 住宅の提供
- 無
- 学会出席/
費用負担
- 有(年1回まで法人負担、交通費、宿泊費、参加費)
- 退職金
- 無
- その他待遇
福利厚生など
- ・交通費:実費支給
・定期昇給制度※業績に応じて相談
・実績査定制度※業績に応じて相談
・厚生年金:有
・健康保険:有
・雇用保険:無(管理医師の場合、法人理事に就任の為)
・労災保険:無(管理医師の場合、法人理事に就任の為)
・医賠責保険:加入(保険料法人負担)
・託児所:無
- 備考
- ●おすすめポイント(コンサルタントより)●
・50代までの先生を想定
・60歳定年
・採用決定から約6ヶ月後に開院予定。
・月~土のうち週4.5日勤務
・車通勤=ご相談
・カルテ=電子カルテ
・屋内禁煙
- 契約期間
- ※面接時ご案内いたします
- 試用期間
- 無
- 受動喫煙防止
処置の状況
- 屋内禁煙
求人の検索
RECOMMENDこの求人と似た求人をチェック
-
- 「老健」施設長/平日週4日~/年俸最大1,500万円/最寄り駅より徒歩8分
-
東京都江東区
年俸:1,200万円(週4日)
1,500万円(週5日)
-
- 渋谷駅徒歩圏内/精神科自由診療に関心高い先生歓迎/40代までの先生活躍中!
-
東京都渋谷区
年俸:1,300万~1,900万円 ※勤務日数、役職等による。
-
- 訪問診療 夜間休日オンコール無し!週4日~勤務可能
-
東京都練馬区
年俸:週5日 1,900万円~
週4.5日 1,800万円~
週4日 1,600万円~
-
- 駅チカ健診求人/レディースデーあり女性医師活躍中/時短勤務可能です!
-
東京都大田区
年俸:1,000~1,500万円
-
- 法人移譲で新たなスタートを切りました。救急専門医歓迎!
-
東京都小平市
年俸:1,200~2,000万円
-
- 人気エリアで整形外科募集 外傷オペ必須ですが、2,000万円可能です。
-
東京都世田谷区
年俸:1200~2000万円
-
- 産婦人科クリニック/週3日~当直オンコール免除可能/高額給与も可能です!
-
東京都調布市
年俸:1,600~3,000万円
-
- 小児科クリニックで勤務医募集 週3日~勤務可能です。 2026年8月着任希望です(ご相談ください)
-
東京都東大和市
年俸:週3日=975~1,200万円
週4日=1,300~1,500万円
-
- 2026年5月を目途に新規開院オンラインクリニック開業/糖尿病内科歓迎!/管理医師求人です。
-
東京都港区
年俸:1,500~1,650万円(週5日の場合)
-
- 新規開院クリニックで院長募集/外来対応のみ週4日~可能です/最大2,200万円!
-
東京都あきる野市
年俸:1,600~2,200万円
週4日=1,600万円
週5日=2,000万円
※院長着任時は別途手当あり
FLOW転職成功までのステップ
-
- STEP1ご登録
- 土日、祝日関係なしで、
即対応いたします。
-
- STEP2要望ヒアリング
- 面談させていただきご要望をお伺いします。
遠方やご都合によってはメールや電話にて
お聞かせください。
-
- STEP3コンサルタント決定
- 医師の皆様と同じ目線に立って
お話ができるコンサルタントが
徹底サポートいたします。
-
- STEP4求人検索とご提案
- お伺いしたご要望をもとに、医師施設をはじめ、増え続ける新業態まで最適な提案をいたします。
-
- STEP5応募企業の相談/応募
- ご提案した求人の中から、皆様と一緒に応募する企業を検討し、応募企業へ連絡および日程調整します。
-
- STEP6面接の準備と対策
- 書類選考・面接に必要な履歴書/職務経歴書の書類作成アドバイスから添削。企業に応じた面接対策を行います。
-
- STEP7内定/入社
- 条件通知書の内容確認を一緒に行い、入社意志を確認します。現職への退職意志表明など、しっかりアドバイスします。
-
- STEP8アフターフォロー
- 入社後も担当コンサルタントがきめ細やかなサポートをさせていただきます。