求人情報

雇用形態: 常勤(正社員)
勤務時間: 9：00～19：00
当直: 無

希望があれば調整可
休日: 日曜日，祝日
休暇: 夏季休暇、年末年始
業務内容: 外来、病棟管理、救急対応、訪問診療等をお願いします。
求めるスキル: 必須：一般内科診察スキル
研究日: 有
赴任手当: 有
住宅の提供: 法人借り上げの場合、家賃半額補助。最大5万円／月
学会出席/ 費用負担: 可（有給消化，年10万円まで補助有）
退職金: 無
その他待遇 福利厚生など: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当
備考: ●おすすめポイント（コンサルタントより）●
・必須：一般内科診察、依頼された際の管理医師への就任
・30～50代活躍中！
・定年：65歳（再雇用有）
・休憩：平日120分
・車通勤＝可
・カルテ＝紙カルテ（電子へ移行予定）
・勤務日数：4～5日／週
・敷地内禁煙
・赴任手当有（引っ越し代実費支給、最大30万円）

（業務内容備考）
外来：20～30名／日　内科、整形の慢性疾患患者が主
外来流入：グループホーム7割・近隣の方3割程度

病棟管理：20名未満
平均病床稼働率98％
病棟回診、指示出し対応時間（スケジュール）／12：00～13：00及び15：00～16：00
稀に月1～2回の頻度でオンコールが発生することがあります

救急対応：月間20台程度の救急車を受け入れています。
主には肺炎等の感染症、心不全、老衰、廃用などのかた、また外傷疾患の方が搬送
夜間や週末の当直医は別に配置あり

その他
グループホームや施設への往診（月2～3回）
患者さんに関する診断書や紹介状、生活保護患者など各種行政や介護書類作成、
連携医療機関への定期的な連絡やご挨拶まわり、など

院長業務：お願いする場合がございます。
経営管理等は別途事務長やマネージャー陣がおりますので担当不要です。

（基本給与）
週5日固定給の目安／2000万円　（当直料別途、インセンティブ別途）
※固定残業代（40時間）を含む
※当直料別途
　週2回の場合、＋200万円程度／年
　週4回の場合、＋400万円程度／年
※インセンティブについて
　外来入院診療点数などに応じたインセンティブ制を導入
　面談時にご説明＆ご相談させていただきます
　インセンティブを含めると・・・週5日（10コマ）・当直無しの場合で2,000～3,000万円
※これまでの診療経験・各種専門医の有無・外来対応人数などにより、面談を経て決定します
契約期間: 期間の定め無し
試用期間: 有
受動喫煙防止 処置の状況: 敷地内禁煙