医師の求人・転職のことならCMEコンサルティングへ/医師の転職・求人・募集なら【CME医師】
- 更新日 : 2025/11/07
- JOB ID:409313
-
【京都市×内科】当直なし×夜間看取りなし★週4日~勤務可×高年俸
-
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 病床数
- 100床~199床
- 給与
- 年俸 1,000~1,700万円
※週4.5日:1,500万円~、週5日:1,700万円(管理職経験ありの場合)
募集科目
-
勤務時間
- 平日 8:30~17:00/土曜 8:30~13:00
求人情報
- 雇用形態
- 常勤(正社員)
- 勤務時間
- 平日 8:30~17:00/土曜 8:30~13:00
- 当直
- 無
当直免除可
- 休日
- 日曜・祝日・(週5日勤務:土曜休み/週4.5日勤務:土曜午後+平日1日)
- 休暇
- 夏季休暇2日、年末年始休暇4日、有給休暇、産休・育休あり
- 業務内容
- ・外来診療
総合診療科外来/週1~2コマ、10名程度/コマ
・病棟管理
一般・療養病棟あわせて約25名を主治医制で担当
・在宅診療
個人宅中心/医師・ドライバー・看護師の3名体制
※水曜午後:訪問5件程度、金曜午前:3件程度(免除相談可)
- 研究日
- 有
- 赴任手当
- 無
- 住宅の提供
- 無
- 学会出席/
費用負担
- あり
- 退職金
- 無
- その他待遇
福利厚生など
- 各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・医師賠償)
- 備考
- ●おすすめポイント(コンサルタントより)●
・週4日勤務も相談可
・紙カルテ使用
・夜間看取りなし(他院対応)
・駅徒歩10~15分、マイカー通勤可(駐車場代月1万円)
・敷地内全面禁煙
- 契約期間
- 1年(自動更新)
- 試用期間
- 無
- 受動喫煙防止
処置の状況
- 敷地内禁煙
求人の検索
RECOMMENDこの求人と似た求人をチェック
-
- 【週4日×当直なし】負担少なめの訪問診療/京都市中心部でゆったり勤務!
-
京都府京都市上京区
年俸:1,400万円程度(週4日目安)
-
- 【京丹後エリア×産婦人科】当直なし★年俸1,400万~/福利厚生充実
-
京都府京丹後市
年俸:1,400万円~1,900万円
-
- 【消化器内科】京都市内/週4.5日~/当直免除可/1500万以上★[CME]
-
京都府京都市南区
年俸:1200万~1700万円 ※経験・スキルにより変動
-
- 【整形外科】京都市内/週4.5日~/当直免除可/1500万以上★[CME]
-
京都府京都市南区
年俸:1200万~1800万円 ※経験・スキルにより変動
-
- 【一般内科】京都市内/週4.5日~/当直免除可/1500万以上★[CME]
-
京都府京都市南区
年俸:1200万~1700万円 ※経験・スキルにより変動
-
- 【リハビリテーション科】京都市内/週4.5日~/当直免除可/1500万以上★[CME]
-
京都府京都市南区
年俸:1200万~1700万円 ※経験・スキルにより変動
-
- 【脳神経内科】京都市内/週4.5日~/当直免除可/1500万以上★[CME]
-
京都府京都市南区
年俸:1200万~1700万円 ※経験・スキルにより変動
-
- 【高額!】★週3日~可★京都駅5分♪形成外科・皮膚科 常勤医師募集
-
京都府京都市下京区
年俸:2100万円~3800万円
【給与目安】
・平日週3の固定勤務勤務+土日祝月2回勤務(シフト制)の場合
=年俸25,000,000円程度
・平日週3の固定勤務勤務+土日週1回勤務(原則固定勤務)の場合
=年俸28,000,000円程度
・週3(土日祝含む)勤務の場合
=年俸21,000,000円程度
▽管理医師のとなった場合:
・平日週3の固定勤務勤務+土日祝月2回勤務(シフト制)の場合
=年俸30,000,000円~
・平日週4の固定勤務勤務 +土日祝月2回勤務(シフト制)の場合
=年俸38,000,000円~
※以下手当を含む
管理医師手当:200万円/年
管理医師:賞与あり(売り上げ連動性による)
個人のクリニック開設は別途賞与あり
経費は月10万円まで使用可
-
- 【皮膚科】週3日~5日/高年俸/人気の駅近クリニックでの募集です/将来開業志向の先生も歓迎★[CME]
-
京都府京都市中京区
年俸:1700万円~2000万円 ※週5日の場合、経験・スキルにより変動
-
- 「精神科」駅前メンタルクリニックで勤務医募集!週3日、時短勤務など勤務条件は柔軟に相談できます![CME]
-
京都府京都市下京区
年俸:2000万円~
※週5日・指定医の場合
FLOW転職成功までのステップ
-
- STEP1ご登録
- 土日、祝日関係なしで、
即対応いたします。
-
- STEP2要望ヒアリング
- 面談させていただきご要望をお伺いします。
遠方やご都合によってはメールや電話にて
お聞かせください。
-
- STEP3コンサルタント決定
- 医師の皆様と同じ目線に立って
お話ができるコンサルタントが
徹底サポートいたします。
-
- STEP4求人検索とご提案
- お伺いしたご要望をもとに、医師施設をはじめ、増え続ける新業態まで最適な提案をいたします。
-
- STEP5応募企業の相談/応募
- ご提案した求人の中から、皆様と一緒に応募する企業を検討し、応募企業へ連絡および日程調整します。
-
- STEP6面接の準備と対策
- 書類選考・面接に必要な履歴書/職務経歴書の書類作成アドバイスから添削。企業に応じた面接対策を行います。
-
- STEP7内定/入社
- 条件通知書の内容確認を一緒に行い、入社意志を確認します。現職への退職意志表明など、しっかりアドバイスします。
-
- STEP8アフターフォロー
- 入社後も担当コンサルタントがきめ細やかなサポートをさせていただきます。