求人情報

雇用形態: 常勤(正社員)
勤務時間: （平日）08:30～17:30　（土曜）08:30～12:30　
週4～5日
当直: 応相談

有（1～3回/月）※当直免除の相談可能
内科（外科）当直：平日19：30～翌8：30、土曜14：00～翌9：00、日祝9：00～翌8：30（翌日が休日の場合は9:00まで）内科・外科計2名
ICU当直（寝当直）：平日19：30～翌8：30、土曜12：00～翌9：00、日祝9：00～翌8：30（翌日が休日の場合は9:00まで）当番医　計1名
内科（外科）当直：平日：1回50,000円　土曜日：1回120,000円　日曜日・祝日：1回170,000円
ICU当直（寝当直）：平日 : 1回40,000円　土曜日：1回100,000円　日曜日・祝日：1回120,000円
休日: 土曜午後、日祝
休暇: 有給休暇　　　：有（入職6ヶ月後に10日付与、最高20日/年）
年末年始休暇　：無
夏季休暇　　　：3日※但し勤務初年度の付与日数は入職月により違い有
冬季休暇　　　：3日※但し勤務初年度の付与日数は入職月により違い有
バースデー休暇：1日※但し誕生日月から3ヶ月の間に、1日取得可
慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇他
業務内容: 外来、病棟管理など
研究日: 有
赴任手当: 応相談
学会出席/ 費用負担: 有
退職金: 無

※当院では集患力のある先生には、高齢になってからも形を変えて継続勤務が可能で、体力に見合った業務に転換することができます。
例：療養病棟や法人内福祉施設など
その他待遇 福利厚生など: 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、病院賠償保険有
赴任手当　：遠方からの転居就任いただける場合は、当院就任時の引っ越し費用は、法人支給協力も相談可
通勤交通費：年俸に込み
駐車場　　：有（無料駐車場）
昇給制度　：無（診療実績や稼働額による基準年俸改定は有）
定年制度　：有　60歳　※但し医師の場合は、勤続意思と健康状態に応じて、雇用継続可
託児所　　：有（24時間託児所）
産休・育休制度：法定通り
遠方からの面談時往復交通費等もご相談可能です
バースデー休暇：誕生日月から3ヶ月の間に、1日休暇を取得することができます。(誕生日に在籍している場合に限ります)
備考: ●おすすめポイント（コンサルタントより）●

リハビリテーション科専門医取得者が望ましい

・外来診療：4～5コマ/週（リハビリ外来）
・病棟管理：回復期リハビリテーション病棟（58床）管理と他科の入院患者のリハビリに特化した管理をお願い致します。　
・PT・OT・STの指導（学会発表、論文執筆も含めて）

・時期により、企業や学校などへの健診、予防接種をお願いする場合があります
契約期間: 期間の定め無し
試用期間: 無
受動喫煙防止 処置の状況: 敷地内禁煙