求人情報

雇用形態: 常勤(正社員)
勤務時間: 09:00～17:30（平日、土曜日）
休憩時間　：　60分（概ね12：00～13：00）
週4～5日（シフトによる完全週休2～3日制）
※週4日の場合は稀に出勤をお願いする場合があります。
勤務曜日　：　月～土曜日の中でご相談
当直: 無
休暇: 有給休暇（初年度10日、法定通り）
リフレッシュ休暇3日（4/1～12/31の間で取得）
年末年始休暇（5日間）
業務内容: ＜日勤勤務＞
施設入居者の健康管理（定員75名／通所定員50名）
訪問リハ対応：指示書作成、月7～8件の訪問診療対応
※リハスタッフが同行・主導致します

＜夜間休日対応＞
オンコール対応
・待機場所：自宅（電話を受けれる場所）
・緊急時、電話指示があれば看護師が協力病院へ救急搬送
・看取り対応あり　頻度：年5件程度
※ご家族状況により救急搬送指示も可能
・医師体制：2名体制（交代制）
研究日: 有
赴任手当: 有
学会出席/ 費用負担: 参加希望の場合、国内であれば検討可
退職金: 無
その他待遇 福利厚生など: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
医師賠償：施設として加入（医師個人にも適用／費用負担なし）
備考: ●おすすめポイント（コンサルタントより）●
通勤手当：　あり（規定による）
住宅補助：あり（借上住宅にて検討可能／半額まで負担・敷礼金は法人負担）
※将来的に施設敷地内に医師用住宅として一軒家を建設する可能性あり
食事補助：あり（朝・昼・晩提供可能）※1食300円（朝は250円）の自己負担あり
契約期間: 期間の定め無し
試用期間: 有
受動喫煙防止 処置の状況: 敷地内禁煙