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- 更新日 : 2025/09/30
- JOB ID:394823
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泌尿器科・埼玉/ダヴィンチ導入予定/症例豊富/借り上げ社宅有り
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- 勤務地
- 埼玉県狭山市
- 病床数
- 300床以上
- 給与
- 年俸 1,200~2,000万円
募集科目
-
勤務時間
- 平日 08:30~17:00 (休憩60分)
土曜 08:30~17:00 (休憩60分)
土曜半日の場合 08:30~12:30
早出 なし
居残 なし
夕診 なし
求人情報
- 雇用形態
- 常勤(正社員)
- 勤務時間
- 平日 08:30~17:00 (休憩60分)
土曜 08:30~17:00 (休憩60分)
土曜半日の場合 08:30~12:30
早出 なし
居残 なし
夕診 なし
- 当直
- 有
【 回数 相談 】1~2回/月 ※回数要相談
【 業務 内容 】外科系病棟管理業務(宿直申請済)
【 当直 手当 】1回 3~5万円
【 医師 体制 】8~9名(専攻医を含む)※内科病棟は1名
【 科目 内訳 】救急科4名(研修医2名を含む)、内科1名、外科1名、心臓外科1 名、脳外科1名、循環器内科1名
【 救急 件数 】ご参考:ウォークイン20~30件/日、救急車5~10台/日 ※当直帯の平均件数
- 休日
- 土曜日(午後)、日曜日、祝祭日
- 休暇
- 夏季休暇2日、年末年始(12月30日~1月3日 ※変則勤務あり)
年次有給休暇(10日付与。入職後ひと月ごとに1日ずつ付与、半年経過時に残日数を付与)
- 業務内容
- 外来診療、病棟管理、手術
- 研究日
- 有
- 学会出席/
費用負担
- 年2回(計6日間)まで出張扱い(費用負担:上限10万円まで)
- 退職金
- 有
- その他待遇
福利厚生など
- ・昇給:基礎給は年次昇給あり(上限あり)、その他業績評価による。
・交通費:全額支給 ※社宅扱いの場合は原則支給しない、土曜日1日勤務
・車通勤可 ※駐車場について:病院側で用意あり
・住宅手当:借り上げ制度あり
※宿舎は法人契約可能。家賃は半額補助(上限 10万円)。
※診療科によって自宅が遠い場合対象外となる可能性がございます
・転居費用:相談可(原則半額ないし上限25万or35万補助)
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、病院賠償責任保険
・定年:あり(60歳) ※定年後の再雇用制度(嘱託契約)あり」
・託児所あり
- 備考
- ●おすすめポイント(コンサルタントより)●
・募集背景:増員強化(ダヴィンチ導入に伴いご経験者の先生を歓迎)
・役職相談:応相談
・勤務日数:週4~5.5日
・残業(あり)※残業代(年間80時間分を年棒に含む)
- 契約期間
- 期間の定め無し
- 試用期間
- 有
- 受動喫煙防止
処置の状況
- 敷地内禁煙
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年俸:週4日…1,600~1,800万 週5日…2,000~2,400万円
FLOW転職成功までのステップ
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- STEP1ご登録
- 土日、祝日関係なしで、
即対応いたします。
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- STEP2要望ヒアリング
- 面談させていただきご要望をお伺いします。
遠方やご都合によってはメールや電話にて
お聞かせください。
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- STEP3コンサルタント決定
- 医師の皆様と同じ目線に立って
お話ができるコンサルタントが
徹底サポートいたします。
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- STEP4求人検索とご提案
- お伺いしたご要望をもとに、医師施設をはじめ、増え続ける新業態まで最適な提案をいたします。
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- STEP5応募企業の相談/応募
- ご提案した求人の中から、皆様と一緒に応募する企業を検討し、応募企業へ連絡および日程調整します。
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- STEP6面接の準備と対策
- 書類選考・面接に必要な履歴書/職務経歴書の書類作成アドバイスから添削。企業に応じた面接対策を行います。
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- STEP7内定/入社
- 条件通知書の内容確認を一緒に行い、入社意志を確認します。現職への退職意志表明など、しっかりアドバイスします。
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- STEP8アフターフォロー
- 入社後も担当コンサルタントがきめ細やかなサポートをさせていただきます。