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- 更新日 : 2025/11/18
- JOB ID:344121
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「腎臓内科」外来透析、腎臓内科外来、発熱外来、救急診療、病棟管理等
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- 勤務地
- 東京都板橋区
- 病床数
- 200床~299床
- 給与
- 年俸 資格取得年数、経験等を考慮
募集科目
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勤務時間
- 始業・終業時間 月曜~土曜日 9:00~17:30 休憩時間1時間
半日勤務の場合 9:00~13:00
※週4.5日 研究日は後日決定
求人情報
- 雇用形態
- 常勤(正社員)
- 勤務時間
- 始業・終業時間 月曜~土曜日 9:00~17:30 休憩時間1時間
半日勤務の場合 9:00~13:00
※週4.5日 研究日は後日決定
- 当直
- 有
・当直(平日17:30~7:30)週1回程度
・当直(土日)(土曜17:30~月曜7:30)月1回程度
- 休日
- 日曜日
- 休暇
- 有給休暇:初年度10日(入職時3日、6カ月後7日)※翌年度より増加、最大20日
但し、診療業務等を十分調整のうえ、取得すること。
夏季休暇:夏季休暇等の名目の休暇はなく、研究日と有給休暇を合わせて消化するものとする。
年末年始:12月31日~1月3日まで
そ の 他:出産、育児、介護、特別休暇(慶弔)、災害、子の看護休暇
以上、就業規則による。
- 業務内容
- (1)外来透析、腎臓内科外来、発熱外来、救急診療、病棟管理、検査、ワクチン接種、健診等
(2)行事、委員会、会務等の参加・活動、グループの活動等
- 研究日
- 有
- 学会出席/
費用負担
- 原則年1回1泊2日(1泊の宿泊費上限は10,000円)国内に限り、交通費・宿泊費・参加費補助あり。
但し、施設名を使用して発表する場合は、この限りではない。
- 退職金
- 有
週4.5日以上勤務する正規常勤での継続勤務3年経過以降により規程に基づき支給。
- その他待遇
福利厚生など
- 健康保険(社会保険)、厚生年金、雇用保険加入、労災保険、病院自賠責任保険
昇給 : 医療情勢、経営状況、診療実績、能力、勤務態度、施設への貢献度を踏まえ
評価制度に基づき行う。※尚、満55歳到達以降の昇給はない。
通勤交通費: 居住地と勤務場所までの間の実質距離が2km以上の場合、通勤にかかる費用の実費として支給す
る。公共の交通機関を利用した場合は6ヶ月分の定期代とし年2回支給する。
自動車通勤の場合はガソリン代を支給する。(通勤距離に応じ税法上の規程にて支給。)
- 備考
- ●おすすめポイント(コンサルタントより)●
定年:満60歳の誕生日の属する月末とする。但し、嘱託雇用による再雇用制度あり。
・早番(7:30~9:00)・遅番(17:30~19:00当直医師来院まで)回数ご相談
・当直(平日17:30~7:30)週1回程度
・夜間透析対応(17:30~21:30)※祝日夜間あり
・透析診療(祝祭日)あり
・給与控除・・・医局会費1,000円/月、職員互助会くたかけ会費500円/月。
- 契約期間
- 面接時にご案内します
- 試用期間
- 有
- 受動喫煙防止
処置の状況
- 敷地内禁煙
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週5日:1,200万円〜2,000万円(夜間オンコール実績手当は別途支給)
下限は訪問診療未経験者・初期、後期研修医、経験者は能力に応じて要相談
月45時間分のみなし残業代含む
規定のオンコール回数(月4回以上)を満たした場合の基本年収
常勤医師が時間外オンコール対応時は手当別途支給(待機1回2万円、赤羽宿泊施設での待機1万円プラス、出動1回につき深夜往診2万円(22時〜翌6時)、深夜以外の通常往診1万円を別途支給)
オンコール無し
週5日:1,000万円〜1,800万円
週4日:800万円〜1,440万円
週3日:600万円〜1,080万円
昇給:年1回(双方協議により決定)
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FLOW転職成功までのステップ
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- STEP1ご登録
- 土日、祝日関係なしで、
即対応いたします。
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- STEP2要望ヒアリング
- 面談させていただきご要望をお伺いします。
遠方やご都合によってはメールや電話にて
お聞かせください。
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- STEP3コンサルタント決定
- 医師の皆様と同じ目線に立って
お話ができるコンサルタントが
徹底サポートいたします。
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- STEP4求人検索とご提案
- お伺いしたご要望をもとに、医師施設をはじめ、増え続ける新業態まで最適な提案をいたします。
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- STEP5応募企業の相談/応募
- ご提案した求人の中から、皆様と一緒に応募する企業を検討し、応募企業へ連絡および日程調整します。
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- STEP6面接の準備と対策
- 書類選考・面接に必要な履歴書/職務経歴書の書類作成アドバイスから添削。企業に応じた面接対策を行います。
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- STEP7内定/入社
- 条件通知書の内容確認を一緒に行い、入社意志を確認します。現職への退職意志表明など、しっかりアドバイスします。
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- STEP8アフターフォロー
- 入社後も担当コンサルタントがきめ細やかなサポートをさせていただきます。