求人情報

雇用形態: 常勤(正社員)
勤務時間: （平日）8：30～17：15　休憩45分　　8：40から医局員全員でのミーティング有。
4.5日／週（基本が週4.5勤務／※週36時間勤務）
当直: 応相談

（免除可能）　1回／週（4回／月）の当直、月1回の日当直が基本ですが相談可能です。
※精神科医1名体制(非指定医が当直する場合、指定医1名のオンコール待機体制あり)　※当直医師には半休代休付与
当直／17:15～翌8:30（45,000円）、日直／8:30～17:15（50,000円）、日当直／8:30～翌8:30（90,000円）
※別途、新患の受け入れで、任意入院：20,000円/件、医療保護入院：40,000円/件、措置入院：50,000円/件　のインセンティブ有り
休日: 土日祝
休暇: 有給休暇　　：入職半年後に10日付与
年末年始休暇：有（5.5日）
夏季休暇　　：有（7/1～9/30の間で4日間）
業務内容: 部長会への参加（月2回/第1、第3月曜日/16:30～18:00）、
診療部内の統括、年度末へ向けた経営戦略会議の参加（年に複数回実施）、
医師の人事考課面接、採用時の面接対応をお願いします。
その他、一般業務として、外来診療、病棟管理、訪問診療、救急対応等をお願いいたします。
求めるスキル: 臨床経験10年程度が望ましい ※精神保健指定医必須
研究日: 有
赴任手当: 有
住宅の提供: 無　（※賃貸の場合は、物件、法人契約も可能です）
学会出席/ 費用負担: 有（年1回は法人による費用負担あり） ※事前に法人と協議し、どの学会にするかを決定
退職金: 有

勤続3年以上が対象
その他待遇 福利厚生など: 社会保険　　　：有（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）※病院賠償保険有（医師個人の賠償は任意（各先生方で加入））
通勤交通費　　：全額別途支給　※高速代も法人負担（法人規定に沿ったガソリン代、公共交通機関定期代）
昇給制度　　　：有（年1回・4月）
住宅手当　　　：有　世帯主のみ（賃貸の場合：20,000円、持ち家の場合：6,000円）
赴任手当　　　：引越し業者の実費支給
無料駐車場　　：有
WiFi環境　　　：有　※業務にて使用するPCは法人貸与　　
ロッカールーム：有
扶養手当　　　：有（配偶者＝10,000円、第1子＝3,000円、第2子以降＝1,500円）
定年制度　　　：有　（65歳　※但し、健康状態に応じて延長雇用制度有）
備考: ●おすすめポイント（コンサルタントより）●

・外来：週2コマ程度、1コマ4名程度
・病棟管理：1病棟約40名を2～3名程度＝1人あたり20名程度対応、主治医制・病棟医制有
・訪問診療：施設については、1医師に対して1施担当、月1～2回訪問。半日程度で10～15名／回を目途に対応。
（看護師同行有、ドライバーの同行は応相談）
・救急対応：月2～3回の輪番当番時に対応
「主な症例」
　統合失調症、感情障がい、児童思春期、アルコール依存など
契約期間: 期間の定め無し
試用期間: 有
受動喫煙防止 処置の状況: 敷地内禁煙